Sales Manager (m/w/d) im Bereich Aftersales

Das Unternehmen mit Firmensitz in 1230 Wien ist auf individuelle Energie- und Antriebslösungen für Unternehmen spezialisiert. Entwickelt und realisiert werden maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen (Not-)Stromversorgung sowie innovative Antriebssysteme für Industrie, Bahn und Schifffahrt.

Zu den Kernkompetenzen zählen die Planung und Umsetzung zuverlässiger Notstromlösungen für kritische Infrastrukturen wie Krankenhäuser, öffentliche Verkehrssysteme, Flughäfen und Datencenter. Dabei stehen höchste Versorgungssicherheit, Effizienz und Zukunftsfähigkeit im Mittelpunkt.

Zur Verstärkung des Teams wird derzeit ein Sales Manager (m/w/d) für den Bereich Aftersales gesucht.

Ab 2027 ist ein Umzug nach 2351 Wiener Neudorf (Industriegebiet) geplant.

Führerschein B und eigenes KFZ sind zur Anreise an den Arbeitsort von Vorteil, jedoch nicht Bedingung.

Ihr Aufgabenbereich

• Sie übernehmen die aktive Marktbearbeitung für Servicedienstleistungen, Wartungsverträge und Ersatzteile in Österreich.
• Sie gewinnen neue Kunden und begleiten diese professionell von der Lead-Generierung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
• Sie betreuen Key Accounts und bauen gleichzeitig Ihr eigenes Kundenportfolio systematisch weiter aus.
• Sie erkennen gezielt Cross- und Upselling-Potenziale und entwickeln passende Lösungen entlang des gesamten Serviceportfolios.
• Sie steuern Ihren Sales-Funnel anhand relevanter KPIs, beobachten laufend den Markt und leiten daraus erfolgversprechende Vertriebsstrategien ab.

Ihre Qualifikationen

• Sie bringen eine abbgeschlossene technische Ausbildung sowie nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb mit, und überzeugen durch Ihre ausgeprägte Vertriebs- und Abschlussstärke.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B1).
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und bringen eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs mit.
• Sie arbeiten eigenverantwortlich, zielorientiert und KPI-basiert und behalten Ihre Vertriebsziele konsequent im Blick.
• Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten im Umgang mit Kunden.

Wir bieten Ihnen

• Direkteinstellung und langfristiges Dienstverhältnis
• Attraktives Entlohnungsschema
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)
• Firmenfahrzeug
• Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und äußerst attraktives Provisionssystem

Ihre Arbeitszeiten

Vollzeit: Gleitzeit.

Das gesetzliche Mindestentgelt beträgt € 56.000,00 brutto / Jahr, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

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